次世代サミット

次世代サミットについて

米日カウンシルの次世代サミットでは、変化の年であった今年、経験から学んだこととレジリエンスの持つ力について、40歳以下の若手社会人メンバー、渡邉奨学生とTOMODACHIプログラムのアラムナイ(過去のプログラム参加者)からの声に光を当てます。テーマは、社会的公正を求める運動とその波及効果、オンラインでのつながりを通したメンターシップ、危機の時代における文化交流の価値、そしてレジリエンスに関する次世代からの視点など、多岐に渡ります。困難で不確実な時代の中で、ビジョンを打ち立て希望を見出そうとする若きリーダーたちの対話を、ぜひお聞きください。本サミットは2日間に渡り開催されます:初日は一般に公開され、上記に記載されているトピックを網羅します。

2日目では、1日目の参加者が Reflective リフレクティブ(思慮深い)、Resilient レジリエント(回復力のある)、Revolutionary レボリューショナリー(革新的な)の3つのテーマに焦点を当てたワークショップとディスカッションに参加するための非公開セッションです。  Reflective のワークショップは、MITの教授によって開発された分散型リーダーシップモデルを通じて、参加者が危機の際のリーダーシップスタイルを振り返るのに役立ちます。 Resilient のワークショップでは、災害に対する準備やコミュニケーション方法に関するスキルを共有します。 そして、3つ目のワークショップは、TOMODACHI Critical Conversations 第3回目を行います。これは Black Lives Matter からインスパイアされ、守られた環境の中で重要な問題について率直で対等な会話ができるよう配慮されます。このセッションに参加するには別の登録必要です。このリンクから登録して下さい。

本プログラムは同時通訳付きでご覧いただけます。

ご参加登録

スケジュール

パブリック・セッション
12月12日(土) 8:30 am -10:30 am(日本時間)// 12月11日(金)6:30 pm – 8:30 pm(米国東部時間)

  • 開会の辞
  • パネル:留学経験の振り返りとニューノーマルの中での回復力について
  • TOMODACHI アラムナイ・スピーチ
  • 来賓挨拶
  • TOMODACHI Critical Conversations: 内なる声 ~ BLMによって再形成される差別への議論 
  • TOMODACHI アラムナイ・スピーチ 第2部
  • パネル: 2020年に得た教訓 (変化の年)

ワークショップ・セッション (2日目)
12月13日(日) 8:30 am -10:30 am(日本時間)// 12月12日(土)6:30 pm – 8:30 pm(米国東部時間)

このワークショップは、1日目に申し込みをした方限定です。申し込んだ方には、招待状をお送りします。

  • 開会の辞
  • ブレークアウトセッション
    • リフレクティブ(思慮深い)リーダーシップスタイル
    • レジリエント (回復力のある)災害時における回復力
    • レボリューショナリー(革新的な)Critical Conversations
  • ネットワーキング・セッション
  • 閉会の辞

ブレークアウトセッション

[ワークショップ1] リフレクティブ(思慮深い)
不確実な時代におけるリーダーシップ ~互いのリーダーシップを振り返る対話の時間

[ワークショップ2] レジリエント(回復力のある)

[ワークショップ3] レボリューショナリー(革新的な): TOMODACHI Critical Conversations 〜 BLMをきっかけに〜第3回:内含の声〜BLMから日本における人種差別へのインパクト

スピーカー

パブリックセッション

開会の辞

スザンヌ・バサラ
米日カウンシル 会長兼CEO

河野 雅治
日本国政府代表(中東地域及び欧州地域関連)中東和平担当特使

ジョセフ・ヤング
駐日米国臨時代理大使

平山 善章
シニアオフィサー
ポートフォリオ・マネージメント & CSR
プルデンシャル・ホールディング・オブ・ジャパン株式会社

パネル:留学経験の振り返りとニューノーマルの中での回復力について

木戸 祐輔
TOMODACHI 住友商事奨学金プログラム

デジア・ロング=ヒリー
米日カウンシル渡邉利三寄付奨学金

マイケル・ターナー 
米国大使館 文化交流担当官

TOMODACHI アラムナイ・スピーチ

原 詩緒莉
TOMODACHI・MUFG国際交流プログラム

渡戸 駿介
TOMODACHI米日ユース交流プログラム; TOMODACHIアラムナイRISEリーダーシップ・プログラム

鴫原 菜穂
TOMODACHIサマー・ソフトバンク・リーダーシップ・プログラム; TOMODACHI J&J災害看護研修プログラム

黒澤 永
TOMODACHIサマー 英語研修プログラム; TOMODACHIアラムナイRISEリーダーシップ・プログラム

パネル: 2020年に得た教訓 (変化の年)

ジェニファー・バトラー
TOMODACHI-Mitsui & Co. Leadership Program

エレン・カメイ
米日カウンシルの新生リーダープログラム(ELP)

八木 さくら
米日カウンシルの新生リーダープログラム(ELP)

TOMODACHI Critical Conversations: 内なる声 ~ BLMによって再形成される差別への議論 

近藤 耕太
U.S. Embassy-Keio SFC-TOMODACHI Entrepreneurship Seminar; TOMODACHI 住友商事奨学金プログラム

マッキャン・エラ
シカゴ姉妹都市インターナショナル(CSCI) 国際プログラムマネージャー

フェリックス・ガルシア
TOMODACHI Daiwa House Student Leadership Conference

司会

三原 黎香
Building the TOMODACHI Generation: Morgan Stanley Ambassadors Program; TOMODACHIアラムナイ ・インターン

イアン・メーソン (山川龍)
TOMODACHI大和ハウス学生リーダーシップ会議


ワークショップ・セッション (2日目)

開会の辞

サラ・ケイ
プルデンシャル・ファイナンシャル・インクルーシブ・ソリューションズ ヴァイス・プレジデント

ブレークアウトセッション

山本 未生 
一般社団法人WIT共同設立者&代表理事

佐々木 真琴
TOMODACHIサマーソフトバンク・リーダーシップ・プログラム


TOMODACHIアラムナイ・リーダーシップ・プログラムは、プルデンシャルの多大なる支援により資金を提供されています。

2020年 米日カウンシル サポーター

2021-2022 Sponsors

Platinum

Title

Signature

Premier

Gold

Advantage Partners

Anonymous Donor

Asahi Kasei America, Inc.

Shizuka Asakawa

Delsole Corporation

Dr. Hiroyuki Fujita, Quality Electrodynamics

Fujitsu Limited

Leona Hiraoka

Hitachi High-Tech Corporation

Tom Iino

Industrial Growth Platform, Inc. (IGPI)

Japan Airlines Co., Ltd.

Japan Industrial Partners, Inc.

Stan Koyanagi

KPMG Japan

Lawson, Inc.

Mitsui Chemicals America, Inc.

Gary S. Moriwaki

Satoru & Hiroko Murase

Northrop Grumman

Palo Alto Networks K.K.

ROKI GROUP CO.,LTD.

Sompo International

SOURCENEXT CORPORATION

Lance Stuart

Steve Takeda

Takenaka Partners LLC

Tokio Marine America

Tokio Marine Holdings

TOKYU HOTELS CO., LTD

Toyo Suisan Kaisha, Ltd.

ValueAct Capital

THE YOMIURI SHIMBUN